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O Sebrae Paraíba tem como missão promover a competitividade, fomentar o empreendedorismo e apoiar o desenvolvimento de microempreendedores individuais e micro e pequenas empresas. Se você tem um perfil de liderança, é criativo, dedicado e tem o espírito do empreendedorismo, conheça nossas formas de contratação e venha fazer parte da nossa equipe.

Processo seletivo para funcionário

O processo de admissão para funcionários no Sebrae Paraíba acontece por meio seleção pública e tem como objetivo preencher o quadro efetivo de pessoal da instituição.


No momento não há processos seletivos vigentes para o ingresso como funcionário.

Processo seletivo para trainee

Contamos com o Programa de Trainee para captação de novos talentos. O processo seletivo é destinado ao profissional recém-formado, com tempo de formatura de até dois anos. O trainee é contratado por tempo determinado e poderá ou não ser incorporado como funcionário do Sebrae ao término do programa.


No momento não há processos seletivos vigentes para o ingresso como trainee.

Processo seletivo para estágio

O Programa de Estágio do Sebrae é voltado para estudantes de ensino superior. O processo seletivo estabelece o período de até dois anos de estágio, cumprindo a determinação da Lei nº 11.788/2008.


O estudante selecionado participa de um programa estruturado de formação, com capacitações voltadas para o desenvolvimento de competências e habilidades exigidas pelo mercado de trabalho.


Durante todo o período de estágio, o estudante é acompanhando de forma permanente por um supervisor e avaliado de forma criteriosa.


O recrutamento e seleção dos candidatos às vagas de estágio é realizado através do Instituto Euvaldo Lodi (IEL). Caso haja interesse de participar do processo seletivo, o ideal é que o candidato se inscreva no site do IEL para acompanhar as informações sobre a abertura de novas seleções.